被刑事拘留后单位会怎么处理

被刑事拘留后，单位会收到通知。依据《治安管理处罚法》，单位需配合调查，提供必要信息。不及时处理可能导致单位声誉受损或涉及法律责任。
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单位常见的处理方式是配合调查并给予员工支持。若员工被拘留，单位应核实情况，提供必要法律援助，并根据事实决定是否调整岗位或采取其他措施。
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单位需应对。具体操作：1. 收到通知后，立即核实员工被拘留情况；2. 提供必要的法律支持，如协助申请行政复议；3. 根据拘留原因及员工表现，决定是否调整岗位或采取纪律措施；4. 加强内部管理，防范类似事件再次发生。